Pada pagi 22 Januari 2025, Zhejiang Kooying dengan megah mengadakan ringkasan tahunan 2024 dan pujian serta parti alu-aluan musim bunga di syarikat itu. Pertemuan itu bertemakan "Tarian ular di alam semesta dan mencipta masa depan". Mesyuarat tahunan ini bukan sahaja ringkasan dan penegasan yang komprehensif terhadap kerja pada tahun lalu, tetapi juga prospek dan insentif untuk pembangunan masa depan. Aktiviti dibahagikan kepada tiga peringkat: mesyuarat sukan yang menyeronokkan, ringkasan tahunan dan pujian, dan ucapan pesta musim bunga. Setiap peringkat adalah menarik dan klimaks diulang.
Terdapat pelbagai acara sukan yang menyeronokkan, termasuk pertandingan tarik tali, pertandingan pingpong, pertandingan power train, dsb. Setiap acara menguji kerjasama dan pemahaman tersirat pasukan. Dalam pertemuan sukan, pasukan yang mengambil bahagian bekerja keras, bersorak sorak satu demi satu, dan suasana sangat hangat. Melalui perjumpaan sukan yang menyeronokkan ini, bukan sahaja kecergasan fizikal pekerja dipertingkatkan, malah kesepaduan pasukan dan daya sentripetal turut dirangsang.
Pada mesyuarat rumusan dan pujian tahunan, pengerusi syarikat Zuo Guanglin menyampaikan ucapan penuh semangat, meninjau pencapaian syarikat dalam inovasi teknologi, pemasaran, pengeluaran dan pembuatan, pengurusan perusahaan dan aspek lain pada tahun lalu. Beliau menegaskan: "Menghadapi situasi ekonomi yang kompleks dan berubah-ubah, Semua pekerja Kooying bersatu padu dan memastikan pembangunan mantap syarikat dengan prestasi cemerlang." Zuo Guanglin secara khusus menyebut bahawa walaupun menghadapi banyak cabaran, syarikat itu telah mencapai penyelenggaraan prestasi. Pertumbuhan dua angka ini sebahagian besarnya disebabkan oleh usaha bersama dan usaha tidak putus-putus semua pekerja.
Beliau menekankan bahawa dalam persekitaran persekitaran luaran yang teruk, persaingan pasaran yang sengit dan lelaran teknologi yang semakin pantas, Guanying telah berturut-turut memenangi "Perusahaan Pengurusan Kualiti Bahan Geseran Cemerlang 2024", "Jenama Inovatif", "Pembekal Teras", dan "R&D peringkat bandar" pada 2024 Pusat, Pusat R&D Wilayah dan Penghormatan Kredit Peringkat Perusahaan.
Beliau menegaskan bahawa dalam menghadapi perubahan dan cabaran berterusan pasaran masa depan, Zhejiang Kooying akan terus mematuhi pembangunan yang dipacu inovasi dan berusaha untuk mencipta produk dan perkhidmatan yang lebih kompetitif. Pada masa yang sama, beliau turut mengemukakan harapan baharu kepada pekerjanya, berharap setiap pekerja Kooying dapat mengerahkan kekuatannya dan menyumbang kepada pembangunan mampan syarikat.
Pengurus Besar Zhao Yunfeng mengemukakan keperluan dan jangkaan baharu untuk pembangunan masa depan syarikat. Beliau menekankan bahawa penyelidikan dan pembangunan teknologi serta kawalan kualiti produk adalah punca asas pembangunan mampan perusahaan! Beliau menyokong bahawa semua pekerja harus menumpukan diri mereka pada kerja tahun baharu dengan lebih bersemangat, meningkatkan lagi kawalan kualiti produk, dan menjaga keselamatan majoriti pemandu.
Selepas itu, ketua-ketua pelbagai jabatan syarikat naik ke pentas untuk menjalankan laporan kerja tahunan. Mereka menyemak pencapaian kerja tahun lalu, menunjukkan masalah dan kekurangan sedia ada, dan mencadangkan langkah penambahbaikan dan rancangan pembangunan masa depan. Laporan kerja pelbagai jabatan menunjukkan sepenuhnya pencapaian kerja semua orang pada tahun 2024, dan menerangkan dengan jelas rancangan kerja 2025 serta keyakinan serta keazaman untuk merebut momentum.
Selepas itu, syarikat itu memuji kumpulan maju dan individu cemerlang yang menunjukkan prestasi cemerlang pada tahun lalu. Pasukan dan individu yang cemerlang ini adalah tulang belakang dan aset berharga pembangunan syarikat. Perbuatan mereka memberi inspirasi kepada semua pekerja untuk bekerja keras dan mengejar kecemerlangan.
Gala Festival Musim Bunga bermula dalam suasana yang ceria dan damai. Persembahan sastera dan seni jelajah kumpulan itu kaya dan berwarna-warni. Keluarga Kooying yang serba boleh menunjukkan bakat seni mereka melalui nyanyian, tarian, tilawah dan bentuk lain, dan juga mencerminkan daya hidup budaya syarikat. Aktiviti loteri yang diselang-seli pada waktu petang membawa suasana ke kemuncak, dan semua orang menantikan kedatangan Dewa Tuah.
Pertemuan kumpulan telah mencapai kesimpulan yang berjaya dalam suasana yang hangat. Semua orang menyatakan bahawa mereka akan mengambil mesyuarat kumpulan ini sebagai peluang untuk menumpukan diri mereka pada kerja tahun baru dengan lebih semangat dan semangat yang tinggi, dan untuk mencapai nilai peribadi dan matlamat syarikat. Bekerja keras dan cipta kegemilangan baharu untuk Kooying pada 2025!

English









